近年来，高台县黑泉镇坚持以人民为中心，深入践行新时代“枫桥经验”，以提升基层治理效能为核心，聚焦干部队伍建设、矛盾纠纷化解、法治宣传教育三大重点，融合乡土治理特色与现代治理理念，创新举措、精准发力，成功构建了“队伍强、纠纷解、法治明”的基层治理新格局，为辖区和谐稳定与高质量发展提供了坚实保障。
铸强治理骨干队伍，激活基层治理“源动力”。以专业化、本土化、实战化为方向，建强镇、村、社、网格四级治理队伍，全方位锤炼基层干部履职尽责、服务群众、化解矛盾的综合素养，打造硬核治理主力军，破解基层治理“没人干、不会干、干不好”的难题。师徒结对传帮带，薪火相传育新人。聚焦信访接待、网格管理、民生服务等一线岗位，推行“老骨干带新干部、乡贤带网格员”结对机制，让年轻干部下沉田间地头、融入群众生活，在调处邻里纠纷、代办民生事项中积累经验、增长才干，快速成长为基层治理的行家里手。精准培训补短板，靶向赋能强素质。围绕综治平台运用、矛盾调解技巧、涉农政策法规等内容，采取“集中授课+案例研讨+现场教学”模式，常态化开展业务培训。邀请县镇综治、司法、农业等领域骨干授课，覆盖镇村工作人员、网格员、法律明白人等群体，切实补齐业务能力短板。一线练兵强本领，实战实干提能力。依托青年干部培养载体，设置“走访调研、为民办事、化解纠纷、政策宣讲、建言献策”等实践任务，引导干部深入村社察民情、解民忧、破难题，在服务群众的第一线锤炼作风、提升能力，打造一支懂治理、善服务、接地气的基层治理队伍。
构建多元调解体系，织密矛盾防控“安全网”。立足镇情实际，扎实推行“四级七天”调解法，融合“乡翁评事会”自治品牌，构建“排查预警、分级调处、闭环办结、跟踪回访”全链条治理机制，做到小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交。全域排查无死角，源头预警防隐患。建立“镇统筹、村负责、网格落实、农户联动”的排查体系，科学划分基础网格，配齐专职网格员与民情信息员，常态化开展拉网式、地毯式排查，重点紧盯土地流转、邻里边界、婚姻家庭、产业纠纷等领域，第一时间掌握苗头性、倾向性问题，做到早发现、早介入、早处置，从源头遏制矛盾升级蔓延。多元联调聚合力，靶向破难解民忧。整合综治、司法、公安、村社等多方力量，打造“一庭三所+乡贤+法律明白人”联调模式，依托辣椒产业片区调解中心、乡翁评事会等平台，实行“简单纠纷即时调、复杂纠纷联合调、疑难纠纷包案调”。充分发挥乡贤、老党员、老干部人缘地缘优势，用乡土情理化解矛盾，让矛盾纠纷化解在基层、消解在萌芽。闭环管理求实效，跟踪问效防反弹。健全矛盾纠纷台账化管理、销号式办结制度，对每起纠纷明确责任人、办结时限，调处后定期开展回访核查，紧盯协议履行、群众满意度等关键环节，坚决防止矛盾反弹回潮。近年来，全镇矛盾纠纷化解率保持在99%以上，群众满意度持续高位，基层和谐根基不断夯实。
深化法治宣传教育，厚植全民守法“新风尚”。坚持普法与治理相融、宣传与服务结合，推动法治宣传从“大水漫灌”向“精准滴灌”转变，让法治理念走进千家万户、浸润田间地头。双线联动广覆盖，普法宣传入民心。线上依托“五彩黑泉”公众号、镇村微信群等平台，常态化推送典型案例、法律解读、政策资讯；线下开展“法律赶大集”“普法进万家”“送法进校园”等活动，用方言土语、以案释法等群众喜闻乐见的形式，宣讲《中华人民共和国民法典》《信访工作条例》等法律法规，提升群众法治意识。前置普法防风险，源头治理减隐患。将普法宣传与矛盾排查深度结合，在走访排查中同步开展法治宣讲，针对易发纠纷领域提前释法明理、疏导情绪，从源头减少矛盾隐患。培育“法律明白人”、学法示范户，发挥骨干带头作用，以点带面带动群众尊法学法守法用法。德治润心树新风，三治融合促和谐。结合村规民约，深入开展文明家庭、平安家庭、最美邻里等创建活动，弘扬崇德向善、邻里和睦的传统美德，推动自治、法治、德治深度融合，营造和谐有序、文明友善的乡村治理氛围。
